Módulo 2 de 16 · Fundamentos · común · con lente A
Estatuto docente, carrera y evaluación
El Estatuto de Profesionalización Docente: función docente, tipos de cargos, ingreso por concurso, período de prueba, evaluación anual de desempeño y evaluación de carácter diagnóstico formativa (ECDF) para ascenso. Primero lo comprendes, luego lo entrenas con casos de tu rol, y lo evalúas antes del simulacro.
Recursos de aprendizaje del módulo
8 recursos de aprendizaje
- 1 Panorama del Estatuto de Profesionalización Docente: tu trayectoria profesional en el 1278 Documento de estudio y presentación narrada Introduce el Decreto Ley 1278 de 2002 como el estatuto que regula toda la relación del educador oficial con el Estado y traza la línea de vida profesional: concurso, período de prueba, carrera, evaluaciones y ascenso. Sitúa el módulo en el contexto del concurso CNSC.
- 2 Función docente y tipos de cargos: docentes y directivos docentes (arts. 3–6 y Res. 3842) Documento de estudio y presentación narrada Define quiénes son profesionales de la educación, qué comprende la función docente y cuáles son los cargos del sistema según el estatuto y el manual de funciones vigente. Distingue con precisión docente de aula, docente orientador y los cargos directivos.
- 3 Ingreso por concurso de méritos: etapas, pruebas y reglas del Decreto 915 de 2016 Documento de estudio y presentación narrada Desarrolla el concurso de ingreso: sus etapas legales, el carácter y peso de cada prueba y los mínimos aprobatorios. Incluye la estructura diferenciada del concurso y la provisión transitoria de vacantes mediante el Sistema Maestro.
- 4 Período de prueba, ingreso a la carrera y estructura del Escalafón Docente Documento de estudio y presentación narrada Explica el tránsito del nombramiento en período de prueba a la inscripción en carrera y la arquitectura del escalafón: tres grados según título y cuatro niveles salariales. Precisa las condiciones de aprobación y las consecuencias de no superarlo.
- 5 Evaluación anual de desempeño laboral: competencias funcionales y comportamentales (Guía 31) Documento de estudio y presentación narrada Desarrolla la evaluación ordinaria anual del art. 32 con la metodología de la Guía 31 del MEN: qué se evalúa, con qué pesos, con qué evidencias y con qué consecuencias. Es contenido de alta frecuencia en ítems sobre gestión del desempeño.
- 6 Ascenso y reubicación salarial: de la ECDF al régimen vigente (Decreto 953 de 2025 y Res. 018987) Documento de estudio y presentación narrada Explica la evaluación de competencias para ascenso de grado o reubicación de nivel salarial: su carácter voluntario, su evolución histórica y las reglas vigentes tras el Decreto 953 de 2025 y la Resolución 018987 de 2025, fruto de los acuerdos MEN–FECODE.
- 7 Derechos, deberes, prohibiciones y situaciones administrativas del educador Documento de estudio y presentación narrada Cierra el desarrollo del módulo con el capítulo V del estatuto: el marco ético de la profesión, los derechos y deberes, las prohibiciones e inhabilidades, y las situaciones administrativas como traslados y comisiones que aparecen en casos situacionales.
- 8 Consolidación MC02: la carrera docente como sistema de decisiones Documento de estudio y presentación narrada Integra el módulo en la línea de vida profesional completa y modela decisiones típicas de casos de concurso: qué evaluación aplica, qué consecuencia procede y qué actor decide. Prepara el razonamiento situacional sobre carrera y desempeño.
Casos de juicio situacional compuestos para la lente A (Docente de aula).
El contenido completo se habilita al inscribirte.